關(guān)于進一步規(guī)范我省職業(yè)技能鑒定

工作流程的通知

黔人社廳通【2012】555號

各市、州人力資源和社會保障局、職業(yè)技能鑒定指導中心、各職業(yè)技能鑒定機構(gòu)：

根據(jù)原勞動部《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》、《貴州省職業(yè)技能鑒定實施辦法》、《勞動部關(guān)于加強職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理的通知》（勞部發(fā)【1996】362號）的相關(guān)要求，為進一步規(guī)范我省職業(yè)技能鑒定工作流程，結(jié)合實際情況，現(xiàn)對我省職業(yè)技能鑒定機構(gòu)開展職業(yè)技能鑒定工作提出以下要求，請認真貫徹執(zhí)行。

一、規(guī)范日常鑒定工作流程：

1.申報鑒定計劃審核資料如下（請于鑒定前5~7天提交）：

⑴《貴州省職業(yè)技能鑒定實施安排表》（一式兩份）（附表1），必須使用打印件，信息涂改無效。

⑵《職業(yè)技能鑒定人員名冊》（一份）。

⑶《準考證》（雙面打印，照片蓋章）。

⑷ 考評人員證卡復印件。

2.辦理職業(yè)資格證書審核資料如下：

⑴ 已審批的《貴州省職業(yè)技能鑒定實施安排表》（原件）。

⑵《職業(yè)技能鑒定成績分析表》（一式兩份）。

⑶《職業(yè)技能鑒定合格人員名冊》（一式兩份）。

⑷《質(zhì)量督導報告》（附表2）或《未進行質(zhì)量督導證明》（附表3）（一式兩份）。

*⑸理論和實操考核試卷。

*⑹鑒定過程中的影像（攝像）資料光盤（請貼標簽并注明鑒定機構(gòu)名稱、考核日期、涉及職業(yè)和等級）。

①光盤必須涉及內(nèi)容：考場信息、考場座位和考場座號（通過在線考務(wù)系統(tǒng)編排報表打?。堎N情況、考生候考或待考情況、理論和實操考核的基本過程等。

②攝像要求：通過影像，必須能夠清晰識別本批次鑒定的所有考核職業(yè)、考生人數(shù)、考核儀器和設(shè)備、考評人員考評過程、督導人員督導情況等?？己说年P(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須有考評人員和督導人員正面清晰影像。每次考核，理論及實操影像分別不得少于30分鐘，并以兩個文件夾存儲，文件名分別為“理論”和“實操”。影像文件格式必須為暴風影音播放器支持格式。

注：

1. 以上所有紙質(zhì)資料必須使用簽字（蓋章）原件，復印件無效。

2. 涉及以下13個鑒定職業(yè)時，請?zhí)峁?部分資料方可辦證：電工、焊工、中式烹調(diào)師、育嬰師、挖掘機駕駛員、裝載機司機、美容師、美發(fā)師、化妝師、汽車維修工、家政服務(wù)員、保健按摩師和計算機類職業(yè)。

3. 所有資料備齊后，方可申報鑒定計劃和辦理職業(yè)資格證書。

二、針對鑒定現(xiàn)場督導過程中出現(xiàn)問題時的處理方式：

1.督考人員必須如實反映考試過程中的違規(guī)問題；

2.同時出現(xiàn)三個問題時，督導人員有權(quán)立即取消當次鑒定考核，鑒定機構(gòu)作出書面檢討，整改后方可重新組織考試。

3.同時出現(xiàn)四個及以上問題時，督導人員有權(quán)立即取消當次鑒定考核，并上報省職業(yè)技能鑒定指導中心備案。鑒定機構(gòu)限期整改三個月，其間不得開展鑒定工作。整改期過后，鑒定機構(gòu)以書面報告形式向省鑒定指導中心匯報整改情況，驗收合格后，方可繼續(xù)開展工作。

4.限期整改者將被載入檔案，并取消其在下一年度內(nèi)評先選優(yōu)資格。若在督導過程中累計出現(xiàn)兩次限期整改者，將直接取消其鑒定所（站）資格。

三、針對異地開展鑒定工作提出以下要求：

1.全省各職業(yè)技能鑒定機構(gòu)原則上不得跨地區(qū)從事異地鑒定活動。

2.異地開展職業(yè)技能培訓并有鑒定考核需求時，必須向市、州職業(yè)技能鑒定指導中心提出書面申請，由市、州鑒定中心指派當?shù)鼐哂邢鄳?yīng)職業(yè)資格的鑒定機構(gòu)來承擔。原則上不得連續(xù)指派同一鑒定機構(gòu)超過三次。如遇特殊情況，省職業(yè)技能鑒定指導中心有權(quán)直接指派鑒定機構(gòu)來完成。

3.如果該地區(qū)現(xiàn)有鑒定機構(gòu)不能滿足鑒定需求時，市、州鑒定指導中心可向省職業(yè)技能鑒定指導中心提出書面申請，由省中心統(tǒng)一協(xié)調(diào)，予以解決。

本通知自2013年1月1日起正式實行。